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Gender-Equality

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武汉大学诊所法律教育研究中心“反性别歧视”项目组。 The Center for the Study of Clinical Legal Education “Anti-Discrimination” Project Group

美国4名麦当劳前雇员因受性骚扰获赔偿  

2009-01-10 01:11:08|  分类: 反性别歧视新闻 |  标签: |举报 |字号 订阅

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新华网北京4月7日电 4名曾为美国科罗拉多州杜兰戈的麦当劳特许加盟店工作的女职员最近打赢了针对该店所有者的性骚扰官司,将获得超过50.5万美元的赔偿。

  据美联社6日报道,这4名女雇员指控说,从2003年以来,店里一名24岁的经理多次碰摸当时还不到20岁的她们的胸部和臀部,并用言语对她们进行性骚扰。

  据报道,法庭除判处杜兰戈麦当劳特许加盟店对原告进行赔偿外,还要求店主约翰·布朗森向受害人写信道歉。

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